科长：邓明

工作人员：刘青炆

办公地点：行政楼513办公室

办公电话：028-62332559

主要职责：

（一）科室主要负责人

全面负责科室所有业务，协助部门领导做好人事处各项工作。

（二）人事岗1（由科室主要负责人兼任）

1.协助部门主要负责人做好人才与教师队伍建设工作。参与编制并牵头实施学校师资队伍建设规划；组织省级各类专家、高级人才申报和推荐工作，承担人才与专家队伍的服务与管理工作，负责学校各类人才队伍选拔、培养、推荐、考核等工作。

2.校内各类普通人员招聘及高层次人才引进、聘期和考核管理工作。

3.教职工入职、离职（含调入调出、辞职辞退）、退休、校内岗位调整等工作。

4.一般教职工的年度考核、各类人才聘期考核以及奖惩工作。

5.制定完善职称评审及职级晋升规章制度；负责全校各类人员职称评审及专业技术岗位等级晋升工作。

6.各类人员的聘任、聘期管理。

7.人事处印章使用管理、出具教职工各类相关证明、教职工工作证的制证、换证和管理工作。

8.各类校外专家（含荣誉教授、兼职教授、客座教授、外聘教师、返聘教师）的聘用管理工作。

9.人事档案立卷归档工作及部门交办的其他事务。

（三）人事岗2

1.人力资源（人事）信息的管理维护、统计分析和学校各类报表人事信息数据的上报工作。

2.全国高校教师信息系统数据的维护。

3.编制管理工作（实名制管理）。

4.部门网站建设及维护，协助科室主要负责人做好办公室各项工作。

5.国有资产管理工作。

6.人事档案立卷归档工作。

7.其他交办的各项事务。